—武漢建工五屆三次職工（會(huì)員）代表大會(huì)成功召開(kāi)

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通訊員：鄒進(jìn)

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人勤春來(lái)早，春來(lái)人更勤，迎著三月春風(fēng)，武建集團(tuán)隆重召開(kāi)了五屆三次職工（會(huì)員）代表大會(huì)。3月16日至17日，來(lái)自集團(tuán)及所屬單位的120余名職工代表參加了會(huì)議。

聚焦發(fā)展，著眼大局 ?改革創(chuàng)新，轉(zhuǎn)型發(fā)展，績(jī)效管理…,集團(tuán)總經(jīng)理應(yīng)志剛在《行政工作報(bào)告》中提及的這些“關(guān)鍵詞”，儼然成為分團(tuán)討論會(huì)上與會(huì)代表們討論的“熱詞”。代表們建言獻(xiàn)策，各抒己見(jiàn)，透過(guò)他們，讓人感受到公司上下對(duì)企業(yè)加快發(fā)展、做大做強(qiáng)的高度認(rèn)同、期待和展望。“解放思想著力夯實(shí)產(chǎn)業(yè)鏈，行穩(wěn)致遠(yuǎn)著力體制機(jī)制改革和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，主動(dòng)創(chuàng)新著力技術(shù)進(jìn)步和技術(shù)攻關(guān)，堅(jiān)守工匠精神著力打造精品工程”，讓我們感受到了武建人披荊斬棘、破浪前行的決心和信心。近年來(lái)企業(yè)發(fā)展給職工帶來(lái)的實(shí)惠更是讓員工有著切身體會(huì)，只有企業(yè)不斷發(fā)展才能更好地維護(hù)職工權(quán)益，成為職工代表們達(dá)成的一致共識(shí)。

發(fā)揚(yáng)民主，落實(shí)“四權(quán)”? 分團(tuán)討論會(huì)上，代表們討論和審議了行政工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告、員工休假管理規(guī)定修訂案、年金運(yùn)作、住房公積金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)等七項(xiàng)有關(guān)集團(tuán)發(fā)展和職工利益的議案，審議了職工提案報(bào)告，確認(rèn)了五屆二次職代會(huì)聯(lián)席會(huì)情況報(bào)告，并對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和企業(yè)滿意度進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。大會(huì)主席團(tuán)會(huì)議上，主席團(tuán)成員以及人力資源、企業(yè)發(fā)展、財(cái)務(wù)資金等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人到會(huì)，認(rèn)真聽(tīng)取了各分團(tuán)討論情況匯報(bào)，對(duì)代表們的建議和提議進(jìn)行了研究，交流了意見(jiàn)。職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)得到充分落實(shí)，會(huì)議期間始終充滿了民主、團(tuán)結(jié)、和諧、奮進(jìn)的濃厚氛圍。

明確目標(biāo)，共創(chuàng)共享? 3月17日下午召開(kāi)了全體大會(huì)，會(huì)議由集團(tuán)黨委副書(shū)記、工會(huì)主席張漢培主持。公司總經(jīng)理應(yīng)志剛和總會(huì)計(jì)師萬(wàn)建國(guó)分別對(duì)行政工作報(bào)告和財(cái)務(wù)工作報(bào)告作了說(shuō)明。應(yīng)志剛就大家所關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題作了詳細(xì)解答：一是拼博趕超完成2017年集團(tuán)經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)任務(wù)，合同額和營(yíng)業(yè)收入兩項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)要雙破百億大關(guān)，雙現(xiàn)20%以上增幅，他現(xiàn)場(chǎng)公布了集團(tuán)所屬各經(jīng)濟(jì)責(zé)任單位經(jīng)營(yíng)責(zé)任書(shū)年度主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，要求目標(biāo)記在心，責(zé)任扛在肩，工作抓在手，緊抓建筑業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展機(jī)遇期，實(shí)現(xiàn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。二是改革職工薪酬和績(jī)效考核制度，以落實(shí)職責(zé)、嚴(yán)格考核、獎(jiǎng)懲分明為原則，給每個(gè)員工裝上“發(fā)動(dòng)機(jī)”，形成發(fā)展合力。三是年內(nèi)完成員工持股試點(diǎn)工作，深化國(guó)有企業(yè)混合所有制改革，積極探索股權(quán)激勵(lì)機(jī)制。

公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記吳建軍在會(huì)上作重要講話，總結(jié)概括公司2016年的工作亮點(diǎn)，一是主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)，經(jīng)營(yíng)合同額首破百億元，為集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)；二是不斷強(qiáng)化質(zhì)量安全管理體系，博鰲亞洲論壇二期工程為集團(tuán)捧回第19座魯班獎(jiǎng)杯，湯湖職工文化中心獲頒國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)，承建工程捷報(bào)頻傳；三是武漢天河機(jī)場(chǎng)三期等一批重點(diǎn)工程完成目標(biāo)任務(wù)，秉承了武建人敢打硬仗的作風(fēng)，項(xiàng)目管理水平再上臺(tái)階；四是集中有效資源推進(jìn)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)和建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化；五是堅(jiān)持依靠職工辦企業(yè)，職工收入和集團(tuán)發(fā)展同步增長(zhǎng)。他同時(shí)分析闡明了當(dāng)前面臨的新形態(tài)新要求，并代表集團(tuán)黨委行政對(duì)集團(tuán)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的工作講了五點(diǎn)意見(jiàn)，指明了工作方向：一是乘勢(shì)而上、順勢(shì)而為，加快推進(jìn)集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展、做強(qiáng)做大；二是創(chuàng)新引領(lǐng)、管理到位，全力推動(dòng)各項(xiàng)工作落到實(shí)處；三是搭建平臺(tái)、強(qiáng)化機(jī)制，建設(shè)素質(zhì)好、業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)的職工隊(duì)伍；四是加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)，營(yíng)造勇于擔(dān)當(dāng)、善于干事、積極向上、風(fēng)清氣正的企業(yè)發(fā)展環(huán)境；五是民主管理、共創(chuàng)共享，促進(jìn)職工舒心干事、企業(yè)和諧發(fā)展。

此次職代會(huì)進(jìn)一步統(tǒng)一了思想、取得了共識(shí)、明確了目標(biāo)，大會(huì)號(hào)召集團(tuán)廣大職工要更加堅(jiān)定信心，以只爭(zhēng)朝夕的精神、開(kāi)拓創(chuàng)新的勇氣，為實(shí)現(xiàn)2017年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗，奮力開(kāi)創(chuàng)企業(yè)改革發(fā)展新局面，以優(yōu)異成績(jī)向黨的十九大獻(xiàn)禮！

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